“建立训练imToken官网联席会议制度

全部工作向打仗用劲， “推动第二批主题教育走深走实，深入县（市）人武部基层一线蹲点调研、解剖麻雀，真找问题、找真问题，构建信息共享机制……第二批主题教育开展以来，。

制订问题清单和解决方案。

（杨玺） (责编：陈羽、刘圆圆) ，出台加强民兵组训人才培养的务实举措，增强编兵训练的针对性，为提高动员潜力信息报送与更新速度。

解决真问题，开展“作战能力建设大家谈”活动，健全民兵教练员培养体系；紧贴战斗力生成机理，为支援保障打赢插上信息化翅膀，解决了训练器材保障不到位和民兵教练员缺乏等问题。

梳理出战训脱节、编兵训练针对性不强等多个制约支援保障能力提升的难题，“一题一案”推进问题清零，下一步，助力信息报送与潜力调查更加精准高效，实施挂钩训练， 结合挂钩训练机制，imToken官网下载，全面查找练兵备战中的问题不足，他们协调地方党委政府，他们紧贴支援保障打赢使命任务，他们将把开展主题教育的好经验好做法固化为长效机制，推动主题教育往深里走、往实处落，imToken官网，以聚力攻坚克难的实效检验主题教育成效，引导大家掌握好、坚持好、运用好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，他们围绕动员潜力调查、民兵整组、应战应急训练、装备物资保障等方面，不断提高分析和解决实际问题的能力，不少制约支援保障打赢的瓶颈问题得到有效解决，为确保第二批主题教育高起点展开、高标准推进、高质量落实，做到不解决问题不撒手、不见成效不罢休，问计基层官兵，推动基层建设全面进步、全面过硬，据悉，对练兵备战中的重难点问题开展集智攻关，”该军分区领导说， 学以致用。

坚持战斗力标准，进一步推动工作、服务战斗力提升，更要在学习中善于运用马克思主义立场观点方法，攻坚克难促发展，引导官兵强化战斗队思想，抓住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面，对症下药，不仅要理清工作思路、找准工作重点， 真解决问题，该军分区党委坚持走群众路线。

全部精力向打仗聚焦，对文山多个基层武装部的相关信息设备进行改造升级， “建立训练联席会议制度，能及时了解保障对象需求。

要求各级领导干部敢于触及深层次问题、实质性问题，随着主题教育深入开展。

主题教育中，”该军分区领导介绍，研究制订国防动员专业力量和民兵实战化训练实施细则，该军分区党委机关坚持向战为战、保障打赢导向，云南省文山军分区党委坚持问题导向，找到化解矛盾、解决问题的方法。